Professional

Ontdek hoe wij jouw ambities en talenten vertalen naar de juiste carrièrekansen.

Werkgever

Lees hoe onze tech-driven aanpak en data-gestuurde strategieën de beste kandidaten voor jouw team vinden.

Nieuwe vacatures

Verder komen? Onze vacatures openen de deuren.

  • Recruitment consultant

    Growthbuilders

    Zwolle

    40

    € 6000 per maand

    Vacature

  • volkerwessels telecom logo
    Project Controller

    VolkerWessels Telecom

    Papendrecht

    40

    € 6500 per maand

    Vacature

  • volkerwessels telecom logo
    Project Controller

    VolkerWessels Telecom

    Eindhoven

    40

    € 6500 per maand

    Vacature

  • Businessline Manager

    VolkerWessels Telecom

    Nieuwegein

    40

    € 9000 per maand

    Vacature

  • volkerwessels telecom logo
    Business Controller

    VolkerWessels Telecom

    Nieuwegein

    40

    € 7000 per maand

    Vacature

  • volkerwessels telecom logo
    Business Unit Controller

    VolkerWessels Telecom

    Nieuwegein

    40

    € 9000 per maand

    Vacature

  • Projectleider

    Visser & Smit Hanab

    Eindhoven

    40

    € 7500 per maand

    Vacature

  • Projectleider

    Visser & Smit Hanab

    Alphen a/d/ Rijn

    40

    € 7500 per maand

    Vacature

  • Visser & Smit Hanab logo
    Project Controller

    Visser & Smit Hanab

    Zwolle

    40

    € 5200 per maand

    Vacature

  • Inkoper (regio zuid)

    Visser & Smit Hanab

    Eindhoven

    40

    € 5000 per maand

    Vacature

Wij zorgen dat
je goed zit

Press play

BEKIJK DE VACATURES

We kijken verder dan alleen je cv. Naar wat je drijft, wat je ambities zijn en wat je écht zoekt in je carrière. Met onze persoonlijke aanpak zorgen we ervoor dat je niet alleen een baan vindt, maar een rol die perfect past bij jouw leven en toekomstplannen. We maken de juiste match, zodat je echt goed zit.

Voor professionals.

Bij Growthbuilders draait alles om jou. We willen weten wie je bent, waar je voor staat en waar je naartoe wilt. We kijken verder dan alleen je werkervaring en cv – jouw ambities en persoonlijkheid zijn net zo belangrijk. Geen standaard praatjes, maar gericht advies en begeleiding om je naar de volgende stap te brengen. Met ons grote netwerk en persoonlijke aanpak vinden we niet zomaar een baan voor je, maar een rol waarin je kunt doorgroeien. Jij wilt vooruit, en wij zorgen ervoor dat je de kansen krijgt om dat te doen.

Voor werkgevers.

Bij Growthbuilders maken we recruitment slim en toekomstgericht. We zetten geavanceerde data-analyse en de nieuwste online tools in om talent te vinden dat écht past bij jouw bedrijf. Onze aanpak is een mix van tech-driven recruitment en oprechte betrokkenheid. Geen recruiters op de automatische piloot, maar strategische partners die verder kijken dan de vacature van vandaag en focussen we op wat jouw bedrijf nu en in de toekomst nodig heeft.

Unlock your full potential.

Een match is pas echt goed als alle stukjes van de puzzel perfect passen. In onze aanpak maken we gebruik van 5 keys om er voor te zorgen dat jij goed op je plek zit.

Eigenschappen

Niet alleen op papier, óók in de praktijk een goede match

Lens

Als benadering en perceptie naadloos aansluiten bij de rol en cultuur van het bedrijf.

Focus

De focus bepaalt waarmee je verschil wil maken en waar je het beste tot je recht komt.

Talenten

Weten waar je in uitblinkt: dat is de sleutel om je vaardigheden te laten knallen en op pole position te komen.

Waarden

Zorg dat je niet alleen je talenten, maar ook je hart kwijt kunt.